29/03/2014

La Ville recrute!

La Ville de Saint-Ghislain recherche 3 animateurs de quartier (h/f)
pour les vacances d'été




Tu cherches un job de vacances ?
Tu as envie d'animer un groupe de jeunes pendant tes congés ?
Tu es motivé et dynamique ?

La Ville t'offre :

  • Une rémunération intéressante
  • Une activité enrichissante au sein d’une équipe jeune et dynamique


Conditions :

  • être âgé de 18 ans minimum
  • faire des études ou être diplômé en rapport avec le travail demandé (bachelor d'éducateur spécialisé, prof de gym, assistant social, animateur)
  • être disponible au moins 1 mois de vacances d'été (en journée, du lundi au vendredi)
  • être capable d'encadrer un groupe de jeunes à partir de 12 ans
  • être en possession du permis de conduire B est atout supplémentaire


Pour poser ta candidature

Envoie une lettre de motivation accompagnée d’un Curriculum Vitae au Collège communal de la Ville de Saint-Ghislain, rue de Chièvres 17 à 7333 Saint-Ghislain (Tertre), pour le 9 mai 2014 au plus tard.

Plus d'infos ?

Service Action sociale de la Ville de Saint-Ghislain :
0496 25 22 93 ou 065 76 19 99

12/05/2013

La Ville recrute!

Un gradué/bachelier (h/f) en Gestion des Ressources Humaines
pour sa cellule "Gestion Ressources Humaines"



Objet de la mission :

  • participer à la conception et à la mise en oeuvre des opérations liées au recrutement et à la gestion des emplois et des compétences ;
  • élaborer ou faire évoluer les procédures, les supports de suivi et de gestion du personnel de la structure ;
  • analyser et gérer les besoins de la structure en formation et mobilité professionnelle ;
  • réaliser des outils RH tels que des études prévisionnelles sur les emploi et les ressources humaines, profils de postes, référentiels de formations, répertoire de métier et de compétences ;
  • collaborer à la gestion administrative du personnel ;
  • pouvoir générer la paie (sans soutien d'un Secrétariat social).


Votre profil

  • être titulaire d'un graduat ou baccalauréat en gestion des ressources humaines ou d'un titre équivalent ou supérieur en gestion des ressources humaines ;
  • avoir de bonnes connaissances en droit social (si possible dans le secteur des administrations locales) ;
  • maîtriser les outils informatiques liés à la fonction ;
  • posséder les capacités de communication, de concertation et d'organisation du travail individuel et en équipe ;
  • avoir un esprit d'analyse et de synthèse ;
  • être rigoureux.


Nous vous offrons :

  • une fonction diversifiée
  • un horaire flottant
  • une rémunération échelle B1
  • un contrat temps plein (37h30/semaine) à durée déterminée (APE) d'un an avec période d'essai de 3 mois pouvant déboucher sur un contrat à durée indéterminée.


Tout renseignement complémentaire peut être obtenu auprès du Service du Personnel/GRH (Mme Abrassart - 065 76 19 55).

Les candidatures écrites (CV + lettre de motivation), accompagnées d'une copie du diplôme, doivent être adressées au Collège communal, rue de Chièvres 17 à 7333 Saint-Ghislain (Tertre), et déposées à la Poste ou au Secrétariat communal pour le 29 mai 2013 au plus tard (le cachet de la Poste ou la date d'entrée au Secrétariat communal faisant foi).

18/12/2012

La Ville recrute!

Appel à candidats
La Ville de Saint-Ghislain recherche des coordinateurs et chefs-moniteurs (h/f) dans le cadre des plaines de jeux 2013


Votre profil :

  • être porteur d'un diplôme ou certificat de fin d'études de l'Enseignement supérieur social ou pédagogique au moins de type court de plein exercice ou de promotion sociale ;
  • justifier d'une expérience utile au sein de centres de vacances (sur base d'attestations) ;
  • pouvoir utiliser l'outil informatique.
  • Un brevet d'animateur/trice reconnu par la Fédération Wallonie-Bruxelles (ex-Communauté française) constitue un plus.


Les lettres de motivations et CV doivent parvenir au Collège communal, rue de Chièvres, 17 à 7333 Tertre avant le 18 janvier 2013.

Pour tout renseignement complémentaire : service Education - 065 76 19 12.

14/12/2012

La Ville recrute!

La Ville de Saint-Ghislain recrute
Un(e) responsable APE pour le service Action sociale/Jeunesse/Coopération


Objet de la mission

  • diriger et coordonner les activités du service Action sociale/Jeunesse/Coopération (actions du plan de cohésion sociale, activités de jeunesse, participation citoyenne, prévention...) ;
  • une expérience en gestion d'équipe et/ou en gestion de projet constitue un atout ;
  • un intérêt pour la politique en faveur de la personne handicapée constitue également un atout.


Condition de diplôme

  • être titulaire d'un baccalauréat (graduat) en rapport avec l'emploi à pourvoir.


Nous vous offrons

  • un contrat en tant qu'agent contractuel (APE), à temps plein (37h30/semaine).


Tout renseignement complémentaire pour cet emploi peut être obtenu auprès du service du Personnel (Mme Abrassart – 065 76 19 55).

Les candidatures adressées au Collège communal doivent parvenir contre accusé de réception ou sous pli recommande (date de la poste faisant foi) pour le 14 janvier 2013 au plus tard.